Les défis de l’éducation à l’orientation en France, en Angleterre, en Corée, au Québec…

girl-a-1436582   Article du Café pédagogique

Sylvie Arnoux, certifiée et spécialisée pour accompagner les jeunes et les adultes dans les domaines de l’orientation, de la motivation et du développement de potentiels

Accompagnement à Rennes et partout par Skype

Coaching de vie

Pour prendre rendez-vous : 06 03 25 34 09 (en précisant votre demande en quelques lignes)

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Zoom vidéo sur une liste des métiers de l’artisanat

Mn_FONDS208 Voici une liste de vidéos “métiers de l’artisanat” à explorer par les jeunes générations :

Boucher charcutier, boulangerPâtissier, confiseur, cuisinier, chapelier, coiffeur,cordonnier, esthéticien, horloger, maquilleur, mécanicien, opticien lunetier, styliste, architecte, bijoutierjoaillier, ébéniste, enlumineur, jardinierluthier, photographe, potiercéramiste, carreleur-mosaïste, charpentier, couvreurélectricien, maçon, menuisier, plombier, tapissier

 

Sylvie Arnoux, motivatrice-coach des jeunes à Rennes, et partout par Skype

Coaching orientation

Coaching motivation

Coaching développement de potentiels

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Les différentes manières d’exercer un métier, en bref

adulte5 Un métier peut s’exercer en tant que :

  • Apprenti (salarié et en formation) : jeune professionnel de moins de 26 ans en contrat d’apprentissage, à la fois travailleur et en formation.
  • Artisan : chef d’entreprise qui exerce un métier manuel,par exemple : fleuriste, boucher.
  • Auteur : créateur d’œuvres de l’esprit (romans, BD, jeux vidéos).
  • Commerçant : vendeur de produits achetés.
  • Pigiste : professionnel qui travaille  ponctuellement avec une agence de presse, un journal ou un service communication par exemple.
  • Saisonnier : travailleur le temps d’une saison : enseignement du ski ou de la voile, cueillettes, accompagnement touristique par exemple.
  • Salarié : professionnel recruté par un employeur privé (entreprises industrielles, artisanales, agricoles, commerciales ou de services) ou public (État, collectivités territoriales…).
  • Travailleur indépendant : professionnel Free lance, c’est-à-dire indépendant, rémunéré au forfait horaire pour ses services, son œuvre ou un projet particulier,
  • Travailleur intermittent : professionnel qui alterne des périodes travaillées et des périodes non travaillées du fait de l’activité de son employeur, et bénéficiant d’un contrat à durée déterminée ou indéterminée par exemple das l’agroalimentaire, dans le tourisme, dans la restauration par exemple.
  • Exploitant agricole : chef d’exploitation agricole dont l’activité varie suivant les aléas du vivant, de la météo, des contraintes économiques, et dont la rémunération est variable.
  • Fonctionnaire : agent titulaire de la fonction public, généralement rémunéré suivant la catégorie de concours obtenu, le niveau de qualification et l’ancienneté. Il bénéficie de la sécurité de l’emploi. Par exemple, les magistrats, les militaires, les personnels des administrations permanents.
  • Intermittent du spectacle : travailleur qui intervient de façon ponctuelle pour des entreprises de spectacle et qui perçoit un cachet en échange de son intervention.
  • Intérimaire : le travailleur exerce pour le compte d’une agence d’intérim. Les missions sont de courtes durées pour répondre à une commande urgente d’une entreprise.
  • Profession libérale : professionnel qui recherche et fidélise sa clientèle lui-même : vétérinaire, médecin, expert-comptable par exemple.

Sylvie Arnoux, coach certifiée pour accompagner les adolescents et les adultes, motivatrice des jeunes à Rennes, en Bretagne et partout par Skype.

Coaching orientation, motivation et développement de potentiels

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Lis moi ton appréciation scolaire, je te dirai ce à quoi il faut remédier

Rz_96 Bien souvent l’appréciation d’un professeur révèle un problème à résoudre :

  • “Bavard”- Problème de concentration
  • “Ne fait pas assez d’efforts”, “Ne travaille pas assez”- Problème de méthode, d’organisation, d’emploi du temps, de motivation (de sens), de mise en projet (d’orientation)
  • “Indiscipliné”- Problème de motivation (de sens), de mise en projet ( d’orientation), de but à atteindre
  • “Lent”
    – Problème de lecture, de distraction, de préoccupation, de concentration
  • “Persévère !”- Problème de méthode
  • “Attention à la présentation”- Problème de ponctuation
  • “Brouillon !”- Problème d’expression écrite
  • “Pas de relecture”
    – Problème de vérification
  • “Ne participe pas assez”, “élève réservé”
    – Problème de stress, de confiance en soi
  • “Peut mieux faire ! ”
    – Problème de compréhension des consignes, d’entraînement

Sylvie Arnoux, motivatrice-coach des jeunes à Rennes et partout par Skype

Spécialiste de l’orientation scolaire

Chroniques sur une vie d’étudiant en prépa

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Article à consulter

Autres sites :

prepas.org

sujet-de-concours.net

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Sylvie Arnoux, consultante coach, formée au coaching de motivation chez Elevatio

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